Espace RH Nos métiers

Nos métiers

Que vous soyez jeunes diplômés ou expérimentés, il y a forcément une expertise AXA Cameroun qui correspond à votre besoin.

En tant qu’acteur principal du secteur des Assurances, AXA Cameroun se doit d’être à la pointe de l’innovation et de proposer une offre de solutions et de services en phase avec l’environnement économique et social.

En exerçant un métier dans les fonctions supports et techniques, vous êtes au cœur de la performance AXA Cameroun.

Choisir de nous rejoindre, c’est intégrer une entreprise reconnue pour ses capacités d’innovation.

C’est développer vos compétences au sein d’un des leaders du marché camerounais. Par la diversité de ses métiers, AXA Cameroun offre une évolution de carrière dynamique. Il existe des opportunités d’évolution au sein des entités techniques et de supports dans lesquelles vous pouvez changer plusieurs fois de métier.

RH TP

Suivre les évolutions de l’environnement économique, financière et réglementaire du Cameroun, être aux avant-postes des grands équilibres vous intéressent ? Avec les actifs gérés, AXA offre aux passionnés de la finance des activités variées au sein d’équipe mondialement reconnus : gestion d’actifs, fusions/acquisitions, gestion de la trésorerie, gestion actif/passif, reporting financier, modélisation financière, immobilier.

Le souscripteur a une particularité dans l’ensemble des métiers de l’assurance : c’est à lui qu’appartient la décision d’accepter ou non de garantir un risque.
En tant que souscripteur, vous devrez vous appuyer sur de solides connaissances techniques et juridiques et être doté d’aptitudes à décider et à prendre des responsabilités en se projetant dans l’avenir.
Vous devrez également allier et cultiver le sens de l’analyse, l’esprit de synthèse, un talent de négociation et des aptitudes commerciales, qui vous aideront à orienter et expliquer des décisions qui engagent l’entreprise.
Le souscripteur a comme guide et repère la politique définie par AXA Cameroun, qu’il s’engage contractuellement à respecter. Il évalue chaque risque à partir des éléments fournis par le réseau de distribution et les professionnels de la prévention. Il travaille à l’adaptation des produits dans le temps, mais il est aussi sollicitée en amont pour la mise au point de nouvelles gammes de produits.

Véritable consultant interne, l’auditeur occupe un rôle clé dans le suivi de la démarche de changement stratégique. Au-delà du contrôle des comptes et de la maitrise des risques, il doit accompagner le développement d’AXA.
Pour cela, il évalue la qualité du contrôle interne et formule des recommandations visant à améliorer la sécurité et l’efficacité globale. Sa démarche doit s’appuyer certes sur l’application des normes et des textes législatifs, mais aussi sur une compréhension dynamique et globale de l’entreprise.

L’envergure d’AXA Cameroun recommande d’envisager les métiers de l’informatique et des réseaux comme fondamentaux dans l’assurance. En effet, le développement du numérique concerne l’ensemble des activités d’AXA Cameroun : modélisation des risques, conception et tarification des produits d’assurance, relation avec les assurés, assistance, gestion financière, communication Internet et Extranet.
En tant qu’informaticien vous serez l’architecte et le responsable sécurité du système d’information. Vous devrez pour cela, assurer la cohérence, la pérennité, la qualité et la sécurité des systèmes et données informatiques en élaborant les méthodes de conception et de développement, en concevant les architectures techniques et en développant les interfaces utiles.

Chez AXA Cameroun, La prise en compte de la satisfaction du client est au centre de la démarche de l’entité marketing.
L’entité doit se munir d’un sens didactique lui permettant d’expliquer avec clarté et aisance les résultats de ses études.
Ceci nécessite une bonne communication et d’excellentes qualités rédactionnelles. Pour ce faire, une bonne maîtrise de l’outil informatique est nécessaire.

Le régleur est en charge de la gestion des sinistres du portefeuille de la compagnie.
Le régleur doit procéder à l’instruction des sinistres, à l’estimation des coûts en s’appuyant sur des rapports d’expertise, et à l’indemnisation de l’assuré ou de la victime.
Dans ce cadre, vous conduirez des négociations pour des règlements à l’amiable ou mènerez des procédures judiciaires. Par ailleurs, vous serez amené à exercer les recours amiables contre d’éventuels responsables.
Le régleur doit être au point, avoir l’esprit ouvert et bien préparé, car nous sommes dans un domaine en constante évolution juridique et technique.

Espace RH CM

NOTRE MISSION

*Donner à chacun les moyens de vivre une vie meilleure

NOS VALEURS ET ENGAGEMENTS

*Mettre le client au centre de nos préoccupations en améliorant la qualité de service

*Renforcer notre engagement autour de 4 valeurs AXA

Intégrité

Nous pensons à long terme et agissons conformément à notre éthique

Courage

Nos prenons des décisions plus rapidement, nous pensons , décidons et agissons simplement

One AXA

Nous cherchons le succès collectif à travers la diversité et la collaboration

Customer First
Nous rendons les choses plus faciles et plus simples pour le client

NOTRE VISION : DE PAYEUR À PARTENAIRE

*De payeur de sinistres à partenaire de nos clients ,en innovant dans les solutions d’assurances , produits et services de nos clients, Etre en conseil continu et les accompagner dans les différents moments de leur vie

NOUS REJOINDRE

Vous cherchez un emploi correspondant à vos compétences, à vos projets
professionnels et personnels ?

AXA Assurance Cameroun vous offre des opportunités qui répondent à vos envies.

Candidature spontanée

Pour postuler merci de nous envoyer votre candidature à l’adresse suivante : recrutement@axa.cm
 

NOS OFFRES

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PRÉVENIR, PROTÉGER, ACCOMPAGNER.

PRÉVENIR, PROTÉGER, ACCOMPAGNER.

CES MOTS SONT L’ESSENCE DE NOTRE MÉTIER ET RÉSONNENT D’UN SENS PARTICULIER DANS UN MONDE EN CONSTANTE ÉVOLUTION.

Devenir l’employeu

« Devenir l’employeur de référence de notre secteur »

Un engagement fort des collaborateurs

Depuis sa création en 2000, le développement d’AXA Assurance Maroc a été mené grâce à un engagement fort de ses collaborateurs.

Notre ambition est de devenir la société préférée de notre secteur, de réinventer notre métier en étant plus disponibles, attentionnés et fiables. Ce projet est l’affaire de tous, c’est pourquoi il est essentiel de construire une culture de confiance et de réussite, dans laquelle chaque collaborateur pourra s’épanouir et apporter le meilleur de lui-même.